Badge numérique vs certificat PDF : quelles différences ?
Qu’est-ce qu’un certificat PDF ?
Le certificat PDF est la version digitale d’un diplôme ou d’une attestation papier. Il est largement utilisé dans les organismes de formation et les entreprises car il est simple à générer et à transmettre.
Les avantages du certificat PDF :
Le format PDF est un format universel, facilement accessible sur tous les appareils. Tout le monde utilise ce format pour n’importe quel type de document et tous les navigateurs actuels embarque une visionneuse pdf afin de pouvoir les lire.
Etant devenu un standard, il est facile à envoyer par email et à imprimer.
Les limites du certificat PDF :
- C’est un format propriétaire d’Adobe : il peut nécessaire d’acquérir une licence payante pour pouvoir créer un pdf de qualité.
- Un certificat PDF est facilement falsifiable : de nombreux outils permettent de modifier les données d’un PDF.
- De plus, ce format est peu adapté au partage sur LinkedIn ou d’autres réseaux sociaux.
En résumé, le certificat PDF reste pratique, mais il s’essouffle dans un monde où la traçabilité et la visibilité sont essentielles.
Qu’est-ce qu’un badge numérique ?
Le badge numérique est un visuel interactif, enrichi de métadonnées (nom de la compétence, critères d’obtention, organisme émetteur, lien de vérification). Il transforme une réussite en un outil de communication professionnelle.
Les avantages du badge numérique :
Un badge numérique est sécurisé et permet d’en vérifier l’authenticité en ligne. Cela permet de le rendre infalsifiable car n’importe qui peut vérifier, via un numéro unique ou un QRcode, que le badge numérique est authentique. Il peut également embarquer des éléments de cryptage dans la blockchain afin de garantir encore plus de sécurité.
De plus, le badge digital est très facile à partager sur Linkedin ou à intégrer dans son CV, etc. Il offre alors une plus grande visibilité auprès des recruteurs potentiels et permet de faire rayonner les compétences de celle ou celui qui vient de l’obtenir.
Il permet aussi d’augmenter l’engagement des apprenants en jouant sur les mécanismes de récompense de leur obtention et de gamification : motivation à collectionner ou partager les badges.
Enfin, il met en avant l’organisme ou la société qui émet le badge numérique à travers ceux qui l’ont obtenus. Il peut ainsi embarquer des véritables outils de suivi comme le taux de partage, etc.
Les limites du badge numérique :
Le badge numérique à peu d’inconvénient. A noter cependant, qu’il repose sur une solution MCS « Micro Credential System » (comme par exemple Procertif) afin de pouvoir les émettre et les gérer.
Badge numérique + certificat PDF : le duo gagnant ?
Le certificat PDF reste un outil classique incontournable, le badge numérique s’impose lui comme un standard moderne. Il répond aux nouveaux besoins : transparence, reconnaissance rapide des compétences, visibilité sur les réseaux professionnels.
Chez Procertif, nous sommes convaincus de l’importance de ces 2 formats et tous les badges/certificats/diplômes/attestations émis sont disponibles en plusieurs format : PDF avec QRcode, open badge avec méta datas, images…
Nous aidons ainsi les entreprises, universités et organismes de formation à passer de la certification papier à une reconnaissance digitale innovante, sécurisée et engageante.
Et vous, êtes-vous prêts à franchir le cap et offrir à vos apprenants des badges numériques valorisants ?
Infographie récapitulative :
